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tus dudas

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943 444 274,
De Lunes a Jueves:
08:00 – 13:30 y 14:30 – 16:30 h
Viernes:
08:00 – 14:00 h

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¿Tienes en tu equipo a personas valiosas que podrían mejorar su bienestar y rendimiento si gestionaran mejor su estrés, su tiempo o sus emociones?
En CFP IN ofrecemos un acompañamiento personalizado para personal directivo, mandos intermedios y trabajadores/as que necesitan herramientas prácticas para mejorar su bienestar y efectividad.

No es terapia, es un entrenamiento personal para el alto rendimiento laboral.

¿Por qué implementarlo?
¿En qué consiste?

Es un proceso personalizado donde trabajamos uno a uno con la persona para:

  • Identificar obstáculos que limitan su potencial.
  • Desarrollar habilidades de gestión emocional y estrés.
  • Incorporar nuevos hábitos y formas de pensar.
  • Mejorar el equilibrio entre vida personal y profesional.
¿Qué herramientas utilizamos?

¿Qué herramientas utilizamos?

Combinamos metodologías contrastadas y científicas

  • Science of Self®: Análisis objetivo de comportamientos y talentos.
  • Coaching: Técnicas para ampliar conciencia y cambiar patrones limitantes.
  • Coherencia Cardíaca: Herramientas validadas para reducir el estrés.
  • Evaluación Trimetrix EQ®: Diagnóstico de competencias emocionales.
Proceso de acompañamiento

Proceso de acompañamiento

  • Sesión inicial de prospección.
  • Evaluación profesional con informes de talento.
  • Sesiones quincenales de 1,5 horas.
  • Seguimiento continuo y plan de acción personalizado.
¿Para quién es ideal?
¿Para quién es ideal?
  • Mandos intermedios con dificultades de desconexión.
  • Directivos/as con altos niveles de estrés.
  • Trabajadores/as clave que quieren potenciar su desempeño.
  • Personas con talento que necesitan desarrollar habilidades blandas.
Beneficios

Resultados que obtendrás

  • Mayor capacidad de gestión emocional.
  • Mejora del bienestar y reducción del estrés.
  • Incremento de la efectividad profesional.
  • Mejor equilibrio vida-trabajo.
  • Herramientas prácticas para el día a día

¿Tienes en tu equipo a personas valiosas que podrían mejorar su bienestar y rendimiento si gestionaran mejor su estrés, su tiempo o sus emociones?
En CFP IN ofrecemos un acompañamiento personalizado para personal directivo, mandos intermedios y trabajadores/as que necesitan herramientas prácticas para mejorar su bienestar y efectividad.

No es terapia, es un entrenamiento personal para el alto rendimiento laboral.

¿Por qué implementarlo?
¿En qué consiste?

Es un proceso personalizado donde trabajamos uno a uno con la persona para:

  • Identificar obstáculos que limitan su potencial.
  • Desarrollar habilidades de gestión emocional y estrés.
  • Incorporar nuevos hábitos y formas de pensar.
  • Mejorar el equilibrio entre vida personal y profesional.
Proceso de acompañamiento

Proceso de acompañamiento

  • Sesión inicial de prospección.
  • Evaluación profesional con informes de talento.
  • Sesiones quincenales de 1,5 horas.
  • Seguimiento continuo y plan de acción personalizado.
Beneficios

Resultados que obtendrás

  • Mayor capacidad de gestión emocional.
  • Mejora del bienestar y reducción del estrés.
  • Incremento de la efectividad profesional.
  • Mejor equilibrio vida-trabajo.
  • Herramientas prácticas para el día a día
¿Qué herramientas utilizamos?

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Combinamos metodologías contrastadas y científicas

  • Science of Self®: Análisis objetivo de comportamientos y talentos.
  • Coaching: Técnicas para ampliar conciencia y cambiar patrones limitantes.
  • Coherencia Cardíaca: Herramientas validadas para reducir el estrés.
  • Evaluación Trimetrix EQ®: Diagnóstico de competencias emocionales.
¿Para quién es ideal?
¿Para quién es ideal?
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  • Directivos/as con altos niveles de estrés.
  • Trabajadores/as clave que quieren potenciar su desempeño.
  • Personas con talento que necesitan desarrollar habilidades blandas.

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