Programa de acompañamiento individual para personal directivo y mandos intermedios – Estilos de mando y liderazgo
Resolvemos
tus dudas
Llámanos al teléfono
943 444 274,
De Lunes a Jueves:
08:00 – 13:30 y 14:30 – 16:30 h
Viernes:
08:00 – 14:00 h
O rellena nuestro formulario aquí
El/la participante encuentra un espacio protegido donde descubrir la conexión entre lo que está haciendo y sus resultados, define los objetivos a alcanzar y detecta las áreas de actuación para su logro. Así, descubre por sí mismo y gana competencia y confianza para resolver situaciones futuras.
¿Qué se hace?
- Evaluación profesional individual.
- Reuniones de alineación (con empresa y persona).
- Sesión individual de prospección.
- Sesiones individuales (3-5) con mentor-ayudando a identificar e incorporar en su día a día nuevos comportamientos y aprendizajes para desarrollar habilidades.
- Acompañamiento en la puesta en marcha del plan de acción, para que los nuevos comportamientos se conviertan en hábito y reforzar talentos y puntos fuertes.
- Se mide el alcance individual y su aportación a la organización.
Programa de acompañamiento individual para personal directivo y mandos intermedios – Estilos de mando y liderazgo
El/la participante encuentra un espacio protegido donde descubrir la conexión entre lo que está haciendo y sus resultados, define los objetivos a alcanzar y detecta las áreas de actuación para su logro. Así, descubre por sí mismo y gana competencia y confianza para resolver situaciones futuras.
¿Qué se hace?
- Evaluación profesional individual.
- Reuniones de alineación (con empresa y persona).
- Sesión individual de prospección.
- Sesiones individuales (3-5) con mentor-ayudando a identificar e incorporar en su día a día nuevos comportamientos y aprendizajes para desarrollar habilidades.
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